25 Mayıs 2019 Cumartesi
Reklam Arşiv İletişim Abonelik Künye RSS
ANA SAYFA FOTO GALERİ VİDEO GALERİ YAZARLAR DENİZ TAŞIMACILIĞIGÜNDEMTESLİMATHABERLERENGLISH
Menü Arama
thermoking,kamyon,kamyonum
OSS, X.Aftermarket Konferansı’nda Gelecek Trend ve Tehditleri Değerlendirdi
OSS, X.Aftermarket Konferansı’nda Gelecek Trend ve Tehditleri Değerlendirdi
Turizm Firmalarının Tercihi Otokar Oldu
Turizm Firmalarının Tercihi Otokar Oldu
SAF-HOLLAND app with extended function in 15 languages

SAF-HOLLAND app with extended function in 15 languages

1 2 3 4 5
schmitz,kamyonum,treyler,otobüsüm,araç,kamyon,tır
8 Mart 2019 Cuma - 14:03

Standard Profil’den Kadın Emeğine Destek

Standard Profil Grubu, kadın çalışanlarının 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü, dar gelirli kadınların el emeklerini değerlendirerek, onları sosyal yönden güçlendirmek amacıyla verdiği çok özel hediyeler ve “İlham Veren Kadınlar” seçkisi ile kutladı.

Standard Profil’den Kadın Emeğine Destek

Dünya çapındaki otomotiv markalarına sızdırmazlık üretimi yapan ve bünyesindeki kadın çalışan sayısıyla, zorlu şartlarıyla tanınan otomotiv ve üretim endüstri için oldukça yüksek sayılacak bir kadın istihdam oranına sahip olan Standard Profil Grubu, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü yine kadın emeğine verdiği destek ve kadınlardan ilham aldığı mesajlarla taçlandırdı.

Standard Profil Grubu, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nde dar gelirli kadınlarla onların el emeklerini değerlendirerek, onları sosyal yönden güçlendirmek amacıyla iş birliği yaptı. Dar gelirli kadınların ürettiği el emeği göz nuru eşyaları kadın çalışanlarına hediye eden Standard Profil, verdiği bu çok özel hediyeler ile aynı zamanda kadınlara da destek oldu.

Standard Profil Grubu, bu anlamlı günde, kadınların erkek egemen dünyada engelleri aşıp hayatın her alanında cesurca var olduklarında dünyanın ne kadar değişeceğine de vurgu yaptı. Bu amaçla “İlham Veren Kadınlar” seçkisi hazırlayan Standard Profil Grubu, seçki kapsamında başarılarıyla tarihte yer etmiş kadınların hikayelerine yer verdi. Bu hikayeleri kadın çalışanlarına ulaştıran Standard Profil, her türlü zorluğa rağmen kendi alanlarında çığır açan bu kadınların başarı hikayelerinin sadece kadınlara değil, kadın erkek toplumun tüm fertlerine ilham vermesini sağladı.

“İçinde kadınların aktif rol almadığı bir toplumun eksik olduğuna inanıyoruz” diyen Standard Profil Grubu CEO’su Turhan Semizer ise “Kadınların iş hayatına olumlu etki yarattıkları artık göz ardı edilemeyecek bir gerçek. Bünyelerinde daha fazla kadın çalışan bulunduran şirketlerin hem kurumsal hem de finansal olarak daha başarılı olduklarını gözlemliyoruz. Üst yönetiminde kadınlara yer veren şirketler daha doğru kararlar alıyor, yaratıcılıkta, inovasyonda ve etik davranışlarda öne çıkıyor. Dolaysıyla kadınların varlığı artık başarıya giden yolda vazgeçilmez olandır” diye konuştu.

Turhan Semizer, Standard Profil Grubu olarak kadınlara sektörün çok üzerinde istihdam sağladıklarını ve. 2 binden fazla kadın çalışanıyla bu alanda yarattıkları değerden gurur duyduklarını söyledi. Semizer, “Önümüzdeki yıllarda hem Grubumuzda hem de dünyamızda, kadınların daha aktif ve daha çeşitli roller almasını temenni ediyorum. Zira kadınlar, bir toplumun geleceğini biçimlendirendir” diyerek tüm kadınların Dünya Kadınlar Günü’nü kutladı.

Kadınlar Günü Standard Profil Grubu’nun Türkiye’de İstanbul’daki genel merkezi ile Manisa ve Düzce’deki fabrikalarının yanı sıra 5 kıtada faaliyet gösterdiği ülkelerde; Fas, Güney Afrika, Meksika, Bulgaristan ve Çin’deki fabrikalarında da kutlandı.

Standard Profil Hakkında:
1977 yılında kurulan Standard Profil Otomotiv San. ve Tic. A.Ş.’nin bünyesinde faaliyet gösteren Standard Profil, dünya çapında otomobil sızdırmazları üretimi gerçekleştiriyor. Merkez üssü İstanbul’da olmak üzere Düzce’de ve Manisa’da yer alan toplam 3 fabrikasının yanı sıra Standard Profil, İspanya, Fas, Çin, Güney Afrika, Bulgaristan ve Meksika’da faaliyet gösteriyor.

 

 

 

 
Petrol Ofisi, ‘Maximus Usta Buluşmaları’ ile 6 Bin Ustaya Ulaşacak
 
Lojistik Ödülleri 2019 Başvuruları Başladı
YORUMLAR
 Onay bekleyen yorum yok.

Küfür, hakaret içeren; dil, din, ırk ayrımı yapan; yasalara aykırı ifade ve beyanda bulunan ve tamamı büyük harflerle yazılan yorumlar yayınlanmayacaktır.
Neleri kabul ediyorum: IP adresimin kaydedileceğini, adli makamlarca istenmesi durumunda ip adresimin yetkililerle paylaşılacağını, yazılan yorumların sorumluluğunun tarafıma ait olduğunu, yazımın, yetkililerce, fikrim sorulmaksızın yayından kaldırılabileceğini bu siteye girdiğim andan itibaren kabul etmiş sayılırım.
 

Bu haber henüz yorumlanmamış...

FACEBOOK YORUM
Yorumlarınızı Facebook hesabınız üzerinden yapın hemen onaylansın...
KATEGORİDEKİ DİĞER HABERLER
'CoKoon' için Güç Birliği
Kordsa ve Continental, yeni çevre dostu yapıştırma teknolojisi "CoKoon" ...
C25'e Almanya'dan Ödül
Alüminyum jant üreticisi CMS Grubu'nca tasarlanan C25, Alman Tasarım Ödülleri ...
TAİD’de İlhami Eksin Dönemi Başladı
TAİD 14. Genel Kurulunda Yönetim Kurulu Başkanlığı’na Scania Genel Müdürü İlhami Eksin seçildi.
 
''Türkiye En Bağlantılı 65'inci Ülke''
DHL Küresel Bağlantılılık Endeksi 2018 sonuçları açıklandı. Uluslararası ...
Allison Transmission'dan Yenilikçi ve Uygulanabilir Çözümler
Allison yetkilileri, Abu Dabi’deki Uluslararası Savunma Fuarı ve Konferansı’nda ...
İpragaz'dan Emniyetli Sürüş ve Yol Güvenliğini Vurgusu
İpragaz, nakliye ve lojistik süreçlerinde birlikte çalıştığı iş ortaklarıyla ...
 
IOS’tan Uçak, Andorid’den Otobüs Bileti Alıyoruz
Gelişen teknoloji seyahat alışkanlıklarımızı da değiştirdi. Eskiden bilet ...
Aktaş'a 'Yerelde Eğitim' Ödülü
Aktaş Holding Yönetim Kurulu Onursal Başkanı Şahap Aktaş, Çağdaş Eğitim ...
Ford Trucks Rusya'da Büyüyor
Ford Trucks, Rusya’nın ağır ticari sektörünün önde gelen şirketlerinden ...
 
Nuray PEKCAN
ALTERNATİF’LE DEVAM!
kamyonum, abonelik, mytruck
KAMYONUM,OTOBÜSÜM,SİGORTA
kamyonum,applicasyon,play store,cepte
logitrans, kamyonum, fuar, lojistik
  ÇOK OKUNANLAR
  FACEBOOK'TA KAMYONUM
  YAZARLAR
Av. Bilun ELMACIOĞLU
ALTERNATİF YAKITLARIN KULLANIMI
  ANKET
     
 
Taşımacılık sektöründe çözüme kavuşturulması gereken en büyük problem nedir?

Çalışma sürelerine ilişkin sadece şoförün sorumlu tutulması (Takograf ve cezalar)
Komisyonların yüksek tutulması
Taşıma ücretlerinin düşük olması (Ton/km uygulaması)
Emeklilik sürelerinin uzun olması
Sınır kapılarında yaşanan sorunlar
Vergi oranlarının yüksek olması

Sonuçlar
 
     
 
  •Künye
  •İletişim
  •Reklam
  •Sitene Ekle
 
 
Aku
Deniz Taşımacılığı
Gündem
Lojistik
Lastik
Teslimat
Haberler
Kampanya
Ticari Araçlar
 
 
Ağır Vasıtalarda Yeni Modeller
Hafif Ticarilerde Yeni Modeller
Özel Tasarım Araçlar
Modifiye Kamyonlar
Treyler Galeri
Üstyapı Galeri
Otobüslerde Yeni Modeller
Kamyon Magazin
Güzeller
 
 
Yeni Araç Tanıtımları
Test Sürüşleri - Kamyon
Test Sürüşleri - Hafif Ticari
Kamyon Yarışları
Monster Truck Yarışları
Kamyon Simülatörleri
Otobüs Simülatörleri
Yeni Teknolojiler
Kamyon Magazin
 
 
türkiye
kamyoncu
src
şoför
Kamyon
treyler
lkw
haberler
bus